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教え方が身につく講座2014vol.4「ピンボケ新人」を「頼れる若手」に変身させるOJT指導法講座

新人・若手育成担当者向けセミナー
●御社の新人・若手は、戦力として育っていますか?

 「だから、ゆとり世代は…」とは言いたくないけれど、素直に見えて結構ガンコ、頭はいいけど ピント外れ、冗談ひとつで心が折れる、批評・批判は一人前…。新人・若手世代の「育てにくさ」に頭を悩ませる育成担当者のつぶやきが、あちこちで聞かれます。
 あなたが育てられたように育てようと思っても、多分うまくはいきません。世代を取り巻く環境や生育過程・思考プロセスを理解したうえで、アプローチを工夫し、相手が「教えたように行動する」指導を身に着けましょう。

若手社員の特性がわかり、言っていいこと悪いこと、やっていいことダメなことが明確になります。
「育成のPDCAサイクル」に則った、若手社員が教えたことを必ず実践する指導手順がわかります。
若手社員を自己成長に導く「コーチングシート」が使いこなせるようになります。

新人が「完成形」で入社してくると思ったら大間違い。入社3年までに「育て直す」つもりで、教え手も「教え方」を学び直す。相互に学び合う姿勢が、組織活性化につながります。
メンター・OJT担当・人事担当者の皆様必携のセミナー、奮ってご参加ください。

●こんな方に受講をお勧めします。
企業内で新人研修を担当される方
初めて新人指導に当たる方
新人のメンター・OJT担当者
既存社員のビジネスマナー指導担当者
企業研修講師を希望される方 etc.
カリキュラム
・若年世代を取り巻く環境・生育過程・思考の特徴を理解しよう
・新人のモチベーションを倍加するOJTアプローチ
・御社の新人レベルチェック!ここまで出来て及第点
・ビジネスコミュニケーションの7つ道具を使いこなせ!
・OJTプログラム作成・事前準備のポイントをおさえよう
・会社のビジョンと指導目標・個人目標を関連付ける
・OJT指導者として身につけておきたい「これだけは」!
・1日10分の指導で自立させる「コーチングシート」作成
・合言葉は「信・任・認」新人指導の心構えと実践ロールプレイ

    講師は、(株)Skillpod・日本教え方検定協会代表 須見庸子が務めます。
 「教え方検定」公開講座 参加者の声
  • 仕事の中で、部下後輩を指導することは数多くあったのですが、「教え方」という視点でコミュニケーションをしてきませんでした。人との接点の持ち方を根本的に学べた気がします。
  • 「教える」というのは、教える瞬間だけでなく、心構えや事前の準備、そして事後のフィードバックまで、相手が行動を変えるために、包括したスキル体系であると理解しました。新人研修に特化したノウハウがわかりやすく、すぐにでも現場にで使える内容でした。
開催概要
  • 日時:9月18日(木)13:30~16:30
  • 場所ちよだプラットフォームスクエア
  • 受講料:5,400円
      ※価格は税込みです。
      ※当講座にご参加下さった方には、ご希望があれば『教え方検定準拠テキスト」を
        3,000円で販売します。
      ※受講料は、講座の1週間前までに、下記口座宛てにお振り込みください。
       三菱東京UFJ銀行四ツ谷支店 (普通)0014576 (株)Skillpod

  • お申し込み方法:以下のフォームにご記入ください。

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